1、行政总裁：负责整个大体系的思想动态，做好与行业高层领导的交接和传承的指示工作。

2、人事总裁：直接传达上级的工作指示精神并掌握体系各部门的人事动态。

3、体系总裁：传达和汇总各部门的一切情况，并做到公平公正的处理，和奖惩各个部门的一切事物。

4、会务总裁：传达和汇总各部门的一切情况，全力配合体系总裁，实施落实做好各项事物，并根据上级的指示工作，监督好各团队的精神状况，包括做好协调和配合。

5、教育总裁：传达和汇总各部门的一切情况，根据会务总裁传达上级的指示，做好行业的文教组织活动，并公正监督落实各团队的一切事物，做到及时反馈，及时处理问题。

6、自律总裁：传达和汇总各部门的自律情况，根据会务总裁传达上级的指示精神，公平严厉的做好行业的纪律监督和处罚工作，并配合教育总裁做好一切工作事项。

7、产品总裁：根据具体的情况传达和汇总各团队的产品情况，并落实发放工资的安排。